У нас вы можете скачать презентацию нашей компании!

Аренда персонала

Аренда персонала - эффективный инструмент внешнего менеджмента направленный на оптимизацию бизнес процессов. Как небольшие фирмы, так и крупные организации меняют подход к подбору сотрудников, желая сократить затраты на поиск, оформление, сопровождение персонала.

 
Вывод непрофильной деятельности за рамки организации и передача их лицензированным агентствам применяется во многих странах и становится популярной тенденцией в России. В рамках услуги обеспечивается высокая эффективность работы компании - заказчика, так как вся непрофильная деятельность. Услуга аренды рабочего персонала позволяет сосредоточить усилия на достижении главной цели – получения прибыли.
 
Услуга предоставления персонала в аренду подразумевает, что Вы отказываетесь от затрат по найму, увольнению. Расходы, которые Вы несете, арендуя работников, уже включают оплату труда – расчетами, подготовкой отчетных документов будет заниматься нештатный бухгалтер. Предметом этого договора становятся непосредственно услуга аренда работников, то есть труд персонала одного юридического лица в любой форме в пользу получателя этих услуг – другого юридического лица. Все услуги являются конкретными видами деятельности компании, предоставляющей временного работника.

Временный персонал в аренду - эффективное решение:

  • непрофильных задач;
  • вопросов с сезонными работами;
  • выполнения срочных заказов;
  • возможность сохранения статуса малого предприятия, не увеличивая штат (налоговые преференции).

Вы оцениваете только результат, обозначенный по соглашению о предоставлении работников, для выполнения конкретных видов работ.

Предоставляем персонала для сферы деятельности:

  • строительство;
  • производство (производственного персонала: упаковщики, комплектовщики, операторы конвейерных линий);
  • рестораны, кафе;
  • торговля (сетевые магазины, ритейл, фаст-фуд);
  • логистические комплексы, склады (грузчиков, разнорабочих, водителей погрузчиков, кладовщиков и т.д.);
  • обслуживание разовых культурных, праздничных мероприятий.

Аренда персонала - стоимость

аренда упаковщиков

Упаковщики
от 160 руб/час

предоставление персонала: комплектовщики

Комплектовщики
от 180 

предоставление персонала: сканировщики

Сканировщики
от 170 

предоставление уборщиков

Уборщики
от 150 

грузчики в аренду

Грузчики
от 170 

предоставление кассиров

Кассиры
от 160 

аренда рабочих конвейера

Работники конвейера
от 160 

аренда посудомойщиков

Посудомойщики
от 160 

персонал для общепита

Работники столовой
от 140 

предоставление водителей

Водители ПРТ
от 190 

Факторы, влияющие на стоимость аренды:

  • срок на подбор персонала;
  • срок действия договора;
  • количество персонала;
  • региональный охват;
  • квалификационные требования к предоставляемым работникам.

Аренда временных сотрудников - это новый способ юридического оформления, привлечения стороннего внештатного персонала. Аутсорсинг – понятие, которое происходит от английского «out sourcing», то есть взятый из внешнего источника. Услуги подразумевают выполнение определенных функций либо обеспечение конкретных процессов сторонней организацией, у которой есть необходимые для этого ресурсы. Суть работы по договору: компания-заказчик передает все непрофильные для себя виды деятельности, функции сторонним исполнителям, сосредотачиваясь на ведении своей основной профильной деятельности.

Аренда персонала позволяет эффективно организовать работу наемного сотрудника избегая сразу нескольких проблем:
  • Сокращение расходов компании. Сторонний работник на аутсорсинге выполняет только поставленную ему задачу, не нуждаясь при этом в полном трудовом дне – таким образом, снижаются расходы оплаты труда со стороны компании-клиента. Наемный работник может обслуживать и других клиентов в оставшееся время, эффективно используя свое время и ресурсы.
  • В отличие от штатного персонала, заказчику не нужно удерживать страховые отчисления с зарплаты, поэтому аутсорсинг позволяет снизить общую налоговую нагрузку на работодателя.
  • Регулирование трудовых взаимоотношений, постоянный контроль, управление ложится на компанию-аутсорсера. Штатные специалисты обязательно получают от работодателя различные социальные гарантии, например, оплачиваемые больничный и отпуск, а также различные меры поддержки в соответствии с действующим трудовым законодательством. На приглашенных сотрудников, работающих по аутсорсинговому договору, эти требования не распространяются. Компания-заказчик услуг аутсорсинг персонала не несет никаких дополнительных расходов, обеспечивая себе финансовую стабильность.

Компания-аутсорсер, в свою очередь, выполняет функции кадровой службы:

  • Подбирает подходящих по квалификации кандидатов;
  • Оформляет рабочий персонал в штат;
  • Занимается оформлением всех необходимых документов для каждого сотрудника (трудовой договор, трудовая книжка, приказ о приеме на работу, должностная инструкция и другие);
  • Перечисляет предоставленному заказчику персоналу заработную плату, а также производит все необходимые выплаты по налогам и взносам во внебюджетные фонды;
  • Гарантирует соблюдение требований охраны труда.

Аутсорсер принимает на себя все обязанности и функции работодателя. Аренда работников на время имеет немало положительных сторон, раскрывающиеся при необходимости привлечения дополнительного трудового ресурса в короткий срок. Например, аренда может потребоваться в определенные периоды – на пике продаж или для сезонных работ.

Преимущества аренды работников в Staff House: 

  • актуальная база данных по Москве и регионам РФ;
  • оперативность выполнения заявок клиента;
  • у партнеров нет обязательств перед временными сотрудниками;
  • отсутствие рисков, связанных с простоями, задержками - замена работников по требованию.
  • вопросы по трудовым конфликтам решает компания - арендодатель.
  • предоставление сотрудников на различный срок;
  • индивидуальный подход;
  • мотивированные на результат сотрудники;
  • за каждым проектом заказчика, на весь период сотрудничества, закрепляется персональный менеджер;
  • контроль качества, объема работ;
  • гибкие условия формирования цены услуг;
  • являемся в соответствии с законодательством аккредитованным частным агентством в Роструде;
  • сотрудники проверены службой безопасности, со всеми заключен трудовой договор.

Заключение договора на выполнение работ специалистами сторонней организации выгодно для компаний, стремящихся к стабильности в бизнесе за счёт оптимизации трудовых ресурсов как штатных, так и привлекаемых со стороны. Крупные компании и малые предприятия в равной степени получают выгоду от использования стороннего трудового ресурса.

За время работы аутсорсинговая компания Staff House сумела наработать огромный опыт и завоевать репутацию ответственного делового партнера. В базе данных собранной за много лет хранится информация о кандидатах, владеющих разными специальностями. Возможен разный формат предоставления персонала. Полный, неполный трудовой день, особый график. Партнерство с нами помогает оптимизировать бизнес-процессы, снижает расходы компании, минимизирует риски связанные с подбором персонала, поиском и оформлением сотрудников.
 
Аутсорсинг сотрудника (аренда) позволит закрыть все вакансии вашей компании. Мы предоставляем персонал любой сферы (торговые представители, строительные бригады, складского сотрудника, работников склада, ритейл и других). Оказываем услугу аренда согласно договору, подбираем нужно количество соискателей. Выбираем лучших и предоставляем их заказчику. Заказать персонал и оставить заявку на аренду персонала в Москве,можно по телефону. Предлагаем услуги по выгодной цене, предоставим на ваш объект нужное количество работников. Наши контакты: +7 (495) 363-74-42 г. Москва
 

 

Заказать услугу в компании Staff House